Analityk w Dziale Strategii i Rozwoju

CCC niekwestionowany lider na rynku obuwniczym

W związku z szeroką ekspansją proponujemy zatrudnienie na stanowisku

Analityk w Dziale Strategii i Rozwoju
Miejsce pracy: Polkowice

Szukamy osób, które:

  • posiadają bardzo dobre umiejętności analityczne, dokonywania syntezy, wnioskowania i budowania rekomendacji zarządczych,
  • posiadają min. 2 letnie doświadczenie w obszarze doradztwa strategicznego lub pracy w zespołach strategii inhouse (szczególnie w sektorze e-com/retail),
  • bardzo dobrze organizują swoją prace i potrafią pracować w interdyscyplinarnych zespołach,
  • bardzo dobrze znają język angielski.
Co będziesz robić:
  • realizować projekty strategiczne i rozwojowe,
  • identyfikować źródła wzrostu/poprawy efektywności i proponować rekomendacje z tym związane,
  • przygotowywać i oceniać business casy,
  • przygotowywać strategię dla Grupy i poszczególnych spółek,
  • operacjonalizować i monitorować realizację strategii,
  • brać udział w realizacji transakcjach kapitałowych.
Dodatkowe korzyści dla Ciebie:
  • pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • prywatną opiekę medyczną
  • możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
  • programy sportowe: Multisport/ OK System
  • możliwość zdobywania nowej wiedzy i poszerzania doświadczeń zawodowych
  • karty rabatowe do sieci CCC oraz sklepu internetowego eobuwie.pl
  • innowacyjne miejsce pracy

W CCC umowa o pracę, ubezpieczenie na życie, opieka medyczna i karty rabatowe to standard.


Szukamy osób, które:

  • posiadają bardzo dobre umiejętności analityczne, dokonywania syntezy, wnioskowania i budowania rekomendacji zarządczych,
  • posiadają min. 2 letnie doświadczenie w obszarze doradztwa strategicznego lub pracy w zespołach strategii inhouse (szczególnie w sektorze e-com/retail),
  • bardzo dobrze organizują swoją prace i potrafią pracować w interdyscyplinarnych zespołach,
  • bardzo dobrze znają język angielski.
Co będziesz robić:
  • realizować projekty strategiczne i rozwojowe,
  • identyfikować źródła wzrostu/poprawy efektywności i proponować rekomendacje z tym związane,
  • przygotowywać i oceniać business casy,
  • przygotowywać strategię dla Grupy i poszczególnych spółek,
  • operacjonalizować i monitorować realizację strategii,
  • brać udział w realizacji transakcjach kapitałowych.
Dodatkowe korzyści dla Ciebie:
  • pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • prywatną opiekę medyczną
  • możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
  • programy sportowe: Multisport/ OK System
  • możliwość zdobywania nowej wiedzy i poszerzania doświadczeń zawodowych
  • karty rabatowe do sieci CCC oraz sklepu internetowego eobuwie.pl
  • innowacyjne miejsce pracy

W CCC umowa o pracę, ubezpieczenie na życie, opieka medyczna i karty rabatowe to standard.


Najnowsze oferty

Aktywny od: wczoraj

Specjalista ds. faktur - budownictwo infrastruktury

Pracodawca: KOBYLARNIA S.A.

ZOBACZ WIĘCEJ

lubuskie / Iłowa i okolice

Zakres obowiązków: rozliczanie faktur za dostarczony materiał oraz usługi od strony rachunkowej oraz merytorycznej przygotowywanie zestawień dotyczących ilości oraz rodzaju materiałów i usług dostarczanych i realizowanych na placu budowy; rozliczanie faktur...

Aktywny od: wczoraj

Assistant Service Operations Officer / Service Operations Officer in Sub Custody team

Pracodawca: Nordea Bank Abp SA Oddział w Polsce

ZOBACZ WIĘCEJ

łódzkie / Łódź

Would you like to join client-centric team? We are now looking for Assistant Service Operations Officer / Service Operations Officer. This is an opportunity for you to grow and develop in Sub Custody area. In Nordea, we know that great customer experiences require a team...

Aktywny od: wczoraj

Asystent / Asystentka działu administracji i inwestycj

Pracodawca: Apteka Dr.Max

ZOBACZ WIĘCEJ

dolnośląskie / Wrocław

Do działu Administracji i Inwestycji szukamy osoby samodzielnej w działaniu, odznaczającej się wysoką kulturą osobistą, która będzie odpowiedzialna za wspieranie pracowników działu w ich codziennych obowiązkach. Obowiązki: terminowe przetwarzanie dokumentacji...